نعم، يتيح لك تامام تعيين موقع عمل واحد أو عدة مواقع عمل للموظفين بناءً على مسؤولياتهم الوظيفية ومهام العمل.
تعيين موقع واحد
للموظفين ذوي موقع العمل الثابت:
- تعيين في مكتبهم أو فرعهم الرئيسي
- لا يمكن للموظف تسجيل الدخول إلا في ذلك الموقع
- بسيط ومباشر لمعظم الأدوار
- وضوح المسؤولية لهذا الموقع
تعيين مواقع متعددة
للموظفين الذين يعملون في مواقع متعددة:
- تعيين في مواقع متعددة في وقت واحد
- يمكن للموظف تسجيل الدخول في أي موقع معين
- يسجل النظام الموقع الذي قاموا بتسجيل الدخول منه
- مثالي للكادر الميداني أو المديرين أو الأدوار المتنقلة
كيفية تعيين المواقع
- افتح إدارة الموظفين في بوابة الإدارة
- اختر أو ابحث عن الموظف
- انقر على \"تعديل\" أو \"تعيين المواقع\"
- اختر الموقع (المواقع) من القائمة المتاحة
- حدد المربع (المربعات) للمواقع المناسبة
- احفظ التغييرات
الميزات القائمة على الموقع
- سياسات الحضور الخاصة بالموقع
- ساعات العمل القائمة على الموقع
- تعيين المناوبات الخاصة بالموقع
- تصفية التقارير حسب الموقع
- إدارة الفرق القائمة على الموقع
إدارة المواقع الديناميكية
- تغيير المواقع بناءً على تعيينات المشاريع
- تعيينات المواقع المؤقتة
- تناوب المواقع الموسمية
- تغيير المواقع عند الطلب
الاعتبارات
- يمكن للموظف تسجيل الدخول في أي موقع معين
- اختر المواقع ذات الصلة بدورهم
- التحديث عند تغيير تعيينات الوظائف
- توثيق تغييرات تعيين المواقع في سجل التدقيق
frontend/assign_locations_to_employee.content_40